“乡政府成立了督查组对我们村里的各项工作进行全面督导，及时向我们传达了指导意见和工作经验，帮助我们强化了村两委干部的作风纪律，开阔了工作思路，使工作进一步得到了提升。”为了工作落实落细，这是近期孙营乡成立督查组后村干部工作的一个缩影。
孙营乡督查组不断完善“以督促巡”机制，在组建督察组的同时，抽调组织科、乡镇纪委、乡村振兴办、农办等部门组建督查组，监督全体干部职工、村两委干部工作作风和考勤纪律，每周一组织召开督查工作例会，汇报上周督查工作情况，研商本周督查工作方案，处理工作中遇到的疑难问题，确保督查工作依规有序进行。
在督查过程中，督查组采取听取村级汇报、与基层干部谈心谈话等方式，对工作落实不到位的直接现场督办、蹲点销号。“督查组帮我们解决了村里的难题，真感谢我们孙营乡党委政府。”这是督查组在走访大猪王村时听到的群众话语。
据悉，孙营乡已经开展了为期2个月的督查，按照片区原则，先后成立的3个督查组，对2名工作人员的作风纪律进行了批评教育，对6项落实不到位事项进行再督促再整改。
“我们探索建立督查机制，协调各方力量强化督查中、督查后监督，坚持‘严’的主基调，积极提升乡镇工作高质量，确保孙营乡各项工作做实做细。”孙营乡党委书记海伦表示。
(韦晨阳)