□本报记者 李昊 本报通讯员 刘华志
“全体考务工作人员要严守纪律，树立保密意识，守好面试关，以扎实的工作作风确保面试工作公平公正……”在近日举行的2023年下半年教师资格面试考前会上，周口市纪委监委驻市教体局纪检监察组提醒考务工作人员。
今年以来，该纪检监察组在周口市纪委监委的正确领导和大力支持下，以“1612”工程为主线，聚焦政治监督，服务中心大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，做到监督有“力度”、教育有“温度”，助力周口教育高质量发展。
做实政治监督，强化责任担当。截至目前，该纪检监察组先后印发《工作提示》17份，督促综合监督单位切实履行好主体责任、党组书记履行好“第一责任人”责任;建立健全台账管理、跟进动态、追责问责等制度，推动监督常在、形成常态、实现长效;明确“一把手”工作清单15项，加强对“一把手”和领导班子的监督，切实发挥领导干部以上率下、层层带动的头雁效应。
做细日常监督，提升监督质效。紧盯工作要点、节假日重要时间节点、人才选用关键点、作风建设重点，对综合监督单位重大事项进行事前报备、事中监督、事后督查的全过程监督;对报备的44项“三重一大”事项开展监督检查30次，对评先评优、选人用人等事项出具党风廉政审核意见182人次，巡视各类考试16次。
坚持问题导向，做好专项监督。开展民生领域不正之风和腐败问题集中整治工作，联合该市教体局相关科室全面排查整治学科类培训行为，排查培训机构1259家，查处违规培训110起;推动该市教体局针对脱贫家庭学生资助政策落实、失学辍学等问题开展大排查、大整改，2023年，全市累计发放资助金额约3.74亿元;发放大学生生源地助学贷款约13.25亿元。
开展教育整顿，做优自身建设。以“四学”为引领，对照学习清单，补短板强弱项，先后召开全体会议19次，专题警示教育会8次，学习研讨会7次，开展应知应会测试7次;坚持“严、准、实、稳”要求，对照检视整治专题纠治问题清单，先后深入开展三轮自查自纠;强化日常监督，规范干部行为，加强“八小时外”的监督管理，规范纪检监察干部网络社交平台言论。
“下一步，我们将督促综合监督单位对作风建设、为民意识、服务效能等的监督检查，畅通信访渠道，健全回访机制，提升服务水平，力争监督工作再上新台阶。”周口市纪委监委驻市教体局纪检监察组组长李向东说。